Tassi di assenza del personale
In ottemperanza a quanto stabilito dall’articolo 16 del D.Lgs. 14-3-2013 n. 33 e ss.mm. (D.lgs. 25 maggio 2016 n.97) si pubblicano di seguito i tassi di assenza del personale dell’Archivio di Stato di Roma.
Portale amministrazione trasparente / personale / tassi di assenza
2024
Aprile 2024
Personale in servizio fino al 10 aprile 2024: 39 (più 1 Dirigente ad Interim)
Personale in servizio dal 10 aprile 2024: 41 (più 1 Dirigente ad Interim
Giorni lavorativi previsti: 828
Giorni lavorativi prestati: 615
Percentuale di presenza: 74,28
Marzo 2024
Personale in servizio: 39 (più 1 Dirigente ad Interim)
Giorni lavorativi previsti: 840
Giorni lavorativi prestati: 641
Percentuale di presenza: 76,3
Febbraio 2024
Personale in servizio: 39 (più 1 Dirigente ad Interim)
Giorni lavorativi previsti: 840
Giorni lavorativi prestati: 680
Percentuale di presenza: 80,95
Gennaio 2024
Personale in servizio: 39 (più 1 Dirigente ad interim)
Giorni lavorativi previsti: 880
Giorni lavorativi prestati: 700
Percentuale di presenza: 79,54
2023
Mese di riferimento dicembre 2023
Personale in servizio: 39 (più 1 Dirigente ad interim)
Giorni lavorativi previsti: 720
Giorni lavorativi prestati: 536
Percentuale di presenza: 74,4
Mese di riferimento novembre 2023
Personale in servizio: 38 (più 1 Dirigente ad interim)
Giorni lavorativi previsti: 819
Giorni lavorativi prestati: 616
Percentuale di presenza: 75,21
Mese di riferimento ottobre 2023
Personale in servizio: 38 (più 1 Dirigente ad interim)
Giorni lavorativi previsti: 858
Giorni lavorativi prestati: 677
Percentuale di presenza: 78,9
Mese di riferimento settembre 2023
Personale in servizio: 37 (dal 1 al 24 più 1 Dirigente ad interim)
38 dal 25 al 31 (più 1 Dirigente ad interim)
Giorni lavorativi previsti: 803
Giorni lavorativi prestati: 573
Percentuale di presenza: 71,35
Mese di riferimento agosto 2023
Personale in servizio: 35 dal 1/7al 9/7(n. 35 dipendenti en. 1 dirigente ad interim)
e 37 dal 10/7 al 31/7 (n. 37 dipendenti e n. 1 dirigente ad interim)
Giorni lavorativi previsti: 836
Giorni lavorativi prestati: 464
Percentuale di presenza: 55,50
Mese di riferimento luglio 2023
Personale in servizio: 35 dal 1/7al 9/7(n. 35 dipendenti en. 1 dirigente ad interim)
e 37 dal 10/7 al 31/7 (n. 37 dipendenti e n. 1 dirigente ad interim)
Giorni lavorativi previsti: 788
Giorni lavorativi prestati: 561
Percentuale di presenza: 71,19
Mese di riferimento giugno 2023
Personale in servizio: 34 dal 1/6al 15/6 e 35 dal 16/6 (n. 35 dipendenti en. 1 dirigente ad interim)
Giorni lavorativi previsti: 710
Giorni lavorativi prestati: 472
Percentuale di presenza: 66,47%
Maggio 2023
Personale in servizio: 34 dal 2 al 16/5 e 35 dal 17 al 31/5 (n. 34 dipendenti en. 1 dirigente ad interim)
Giorni lavorativi previsti: 759
Giorni lavorativi prestati: 600
Percentuale di presenza 79,05%
Aprile 2023
Personale in servizio: 34 (n. 33 dipendenti e n. 1 dirigente ad interim)
Giorni lavorativi previsti: 612
Giorni lavorativi prestati: 460
Percentuale di presenza 75,16
Marzo 2023
Personale in servizio: 35 (36 dal 14/03 al 16/03, 35 dal 17/03 al 26/03, 34 dal 27/03)
Giorni lavorativi previsti: 803
Giorni lavorativi prestati: 663
Percentuale di presenza 82,56
Febbraio 2023
Personale in servizio: 35
Giorni lavorativi previsti: 700
Giorni lavorativi prestati: 557
Percentuale di presenza 79,57
Gennaio 2023
Personale in servizio: 34 (dal 1 al 13 Gennaio) e 36 (dal 16 Gennaio)
Giorni lavorativi previsti: 738
Giorni lavorativi prestati : 577
Percentuale di presenza: 78,18